С поиском работы сталкиваются рано или поздно все женщины. С чего начать?
Главная тема нашего сайта – , но жизнь современной женщины невозможна без работы. Особенно, если у нее нет надежного тыла в виде обеспечивающего мужчины, а на руках – маленькие дети, которых нужно кормить, одевать и обучать. Сегодня мы поговорим о том, как найти работу женщине с минимальными потерями времени и без вложений денежных средств в это ответственное мероприятие. Разберем по порядку наиболее важные вопросы.
Не секрет, что найти работу женщине в Москве, Питере или в небольшом городке или поселке – настоящая проблема. Куда же отправляться на поиски? Самый простой способ – пройтись по объявлениям интернет-сайтов. На первый взгляд, кажется, что предложений очень много, но вскоре станет ясно, что половина из них не указывают конкретную должность и сферу деятельности, предлагают несуществующие и непонятные вакансии, не имеющие конкретных обязанностей. Вывод: это пустышки, на которые лучше вообще не обращать внимание.
Еще одна часть объявлений публикуется от имени кадровых агентств. Будьте внимательны – эти компании готовы предложить желаемую должность, но за свои услуги они требуют деньги! Еще неприятнее то, что некоторые агентства даже не имеют собственной базы вакансий, а предоставляют своим клиентам номера телефонов, которые находят в свободном доступе, то есть там, где вы и сами сможете взять их абсолютно бесплатно.
Неплохой вариант – разместить свое резюме на бесплатном сайте. Дело в том, что некоторые работодатели, которым нужны всего 1-2 сотрудника, не хотят размещать объявления, а предпочитают самостоятельно изучать предложения соискателей. Таким способом действительно можно найти неплохую вакансию. В любом случае – это бесплатно и ни к чему не обязывает, а параллельно с этим можно на этом же сайте подыскивать работу самостоятельно.
На улицах нередко можно встретить объявления, предлагающие «работу в офисе», смело проходите мимо и не утруждайте себя пустой тратой времени. Все это непонятная работа, на которой вам в лучшем случае придется весь день обзванивать потенциальных жертв, но, как правило, за такой «работой» стоит обучение, в ходе которого активно вешают лапшу, а потом еще требуют внести первый взнос и плату за обучающие материалы.
Большинство кадровых агентств, как уже говорилось, требуют деньги, но не все из них предлагают реальную работу. Обратитесь в государственную службу занятости, вопреки сложившемуся негативному мнению, там иногда попадаются достойные вакансии. Кроме того, вам могут предложить пройти бесплатное обучение и получить новую профессию.
Нередко объявления о поиске продавцов или менеджеров висят прямо в торговых центрах, в тех отделах, куда нужны работники. Это не самый плохой вариант, обязательно позвоните сразу же и, возможно, с вами тут же проведут беседу.
Первый телефонный разговор – очень важный этап устройства на работу. Если вы делаете звонок первой, то внимательно изучите условия вакансии, чтобы не задавать в ходе беседы вопросы, ответы на которые уже есть в объявлении, и не производить впечатление невнимательного человека, не умеющего работать с информацией.
Начало беседы – важнейший этап. Никогда не произносите фразы типа: «Здрасьте, я по объявлению», «Я по поводу работы» и прочие похожие на них. Лучше начать разговор так: «Здравствуйте, меня заинтересовало ваше объявление, размещенное там-то о такой-то вакансии, хотела бы предложить свою кандидатуру».
Можно также спросить: «Меня заинтересовало объявление о вакансии, куда можно подойти на собеседование?». Если информации совсем мало, то не будет лишним попросить рассказать о работе немного подробнее, чтобы не терять время на пустышки и аферы.
Разговор нужно вести вежливо, культурно и грамотно, но не пытайтесь превзойти себя и продемонстрировать способности, которые не нужны на предполагаемой должности. К примеру, если вы претендуете на вакансию продавца или вас интересует работа для женщин без образования, не нужно вести себя амбициозно – иначе работодатель подумает, что вы слишком умная для этой должности, а значит, не задержитесь на ней надолго.
Если вы дали рекламное объявление и сообщили в нем свой номер телефона, то будьте готовы к звонкам и всегда отвечайте на незнакомые номера четко, грамотно, вежливо. Настоятельно рекомендуем подключить для этих целей новый номер телефона, тогда вы сможете перестать пользоваться дополнительной сим-картой после снятия объявления.
Дело в том, что некоторые компании практикуют сбор телефонов из объявлений в газетах и на сайтах, а потом используют их в нечестных целях. В результате вас могут засыпать звонками из косметических салонов и предложениями купить ненужные товары.
Если переговоры прошли успешно и потенциальный работодатель назначил собеседование, не спешите прыгать от радости. Это – только начало, а начинать следует с выбора одежды, в которой предстоит отправиться на встречу с руководством или менеджером по кадрам.
Одевайтесь в соответствие с должностью, на которую претендуете. Если вы мечтаете получить работу в банке или в офисе, то выбирайте строгий наряд, который представит вас в том свете, в котором вы будете появляться на работе в случае успешного финала. Можно пойти в юбке и блузке, правильно подобрав комплект (советы о том, как выбрать верх для юбки читайте в ).
Другое дело, если вы мечтаете работать в творческой среде, в салоне красоты, в магазине необычных товаров – здесь можно допускать вольности, показывать креатив, но лучше соблюдать золотую середину и не слишком увлекаться желанием шокировать вершителей судеб.
Общие правила: одежда должна быть чистой, выглаженной, относительно новой и хорошо сидеть на фигуре. Это же касается обуви и сумки – потрепанный вид отпугнет работодателя и заставит его сделать выбор не в вашу пользу.
Не забудьте о волосах и ногтях. Не нужно делать сногсшибательную прическу и красить ногти черным лаком. Посмотрите, как можно без вызывающего эффекта и почитайте наши советы о том, как , если собеседование назначено на ранние часы и времени на укладку не будет.
О чем говорят на собеседовании? К сожалению, сложно предсказать ход беседы, так как современные работодатели и сотрудники кадровых служб умудряются находить анкеты, в которых присутствуют вопросы, не имеющие никакого отношения к оценке профессиональных качеств работника, ни к созданию представления о нем, как об ответственном и честном человеке.
К примеру, вас могут спросить: «Какая у вас цель в жизни», и тут важно не переусердствовать, а ответить так, чтобы не напугать работодателя. Если вы претендуете на место врача и ставите своей целью защиту диссертации, то правдивый ответ пойдет на пользу.
Если же хочется найти работу вахтовым методом, женщине лучше не признаваться в том, что она мечтает пару лет поработать в усиленном режиме, а потом отправиться на поиски спокойного места. Также не нужно оглашать раньше времени свои мечты поступить в институт, не секрет, что руководители не очень-то радуются студентам-заочникам.
Бытует мнение, что специалисты кадровых служб отдают предпочтение успешным людям, а не неудачникам. Но это не всегда так. Все зависит от должности, и если вакансия предполагает обычную рутинную работу, где нужен ответственный исполнитель, а не организатор, демонстрация лидерских способностей будет не к месту, она приведет только к тому, что вам снова придется искать, где найти работу девушке.
После получения желаемого места работы вам, скорее всего, предложат пройти испытательный срок. Постарайтесь сделать все, чтобы зацепиться на новом месте!
А теперь немного о том, как найти работу во время беременности и женщинам предпенсионного возраста – не секрет, что эти категории не пользуются спросом у работодателей. Опять же хочется вернуться к тому, чтобы посоветовать создать свое резюме и просматривать имеющиеся объявления, но в этот момент можно использовать и другие дополнительные способы.
Цель беременной женщины – устроится на работу, чтобы не только заработать на то, но и в дальнейшем получать декретные. Хоть работодатели и не платят их из своего кармана, они очень не хотят лишних хлопот, отчетов и прочих сложностей. Попробуйте поискать работу в государственных организациях, пусть там не будет высокой зарплаты, но будет стабильность и соблюдение всех законов. Обратитесь в муниципальную службу занятости, там, как правило, всегда есть такие вакансии.
Не менее просто найти работу женщинам 50 лет и старше – им до пенсии остается несколько лет, а это очень не нравится руководителям предприятий. Чтобы получить заветное место, придется приложить максимум усилий и тщательно подготовиться к собеседованию.
Не нужно создавать впечатление карьеристки и соискательницы руководящей должности, лучше покажите, что вы готовы учиться новому, намекните, что постоянно совершенствуетесь, хорошо владеете компьютером, периодически проходите онлайн курсы обучения.
Не забудьте сообщить, что вы не скованны домашними обязанностями, не уйдете в декрет, не имеете маленьких детей и, а поэтому не ходите на больничный и не отпрашиваетесь на родительские собрания.
Если собеседование ведет женщина вашего возраста, считайте, что вам повезло – в этом случае шансы увеличатся. Если же напротив сидит молоденькая девушка или парень, годящийся в сыновья, не нужно строить из себя опытную даму и общаться с ними, как с детьми. Разговаривайте уважительно и не думайте в этот момент о возрасте.
Дорогие наши читательницы! Обязательно заходите к нам еще, чтобы или узнать о том, ! Мы от всей души желаем вам поскорее найти хорошую работу с приличной зарплатой, порядочным руководством и дружелюбными сотрудниками!
Добрый день, друзья!
На связи Елена Никитина, и сегодня поговорим о том, как устроиться на работу – мечты и реальности, основную и дополнительную, школьнику и пенсионеру – на любой вкус.
Если у вас совсем нет опыта, значит, у вас есть главное – молодость, силы и энтузиазм, который помогает свернуть горы. Верьте в себя и читайте ниже.
По законодательству РФ уже с 14 лет граждане могут работать. Правда, с согласия родителей и органов опеки и не более 2 часов в день в свободное от учебы время. Но и в этих разумных ограничениях есть простор для выбора.
Проще всего трудоустроиться через местную службу занятости: как правило, уже весной там размещается информация о заработке в период летних каникул. Чаще всего это работы по благоустройству городской или иной территории. Когда я работала воспитателем в интернате, мои детки отмывали родную школу, красили стены безопасной водоэмульсионной краской, а за это получали деньги и первые записи в трудовой книжке.
Кроме того, можно поискать вакансии в газетах и в интернете. Наиболее популярны следующие:
В Нижнем Новгороде знакомая молодежь нашла подработку на доске информации торгового центра. Ребята в строго отведенное время 2 часа в день раздавали листовки, платили им без обмана.
Самое главное – знать о добросовестности работодателя. Честная организация заключает трудовой договор. Если это не предусмотрено, поспрашивайте знакомых и друзей: возможно кто-то из них уже сотрудничал с фирмой и может за нее поручиться.
В маленьком городке устроиться значительно сложнее, да и вакансий таких попросту не существует. Зато возможны следующие варианты:
С 16 лет ежедневная продолжительность рабочего времени увеличивается до 4 часов в учебные дни и до 7 часов в каникулы. Поэтому работодатели охотнее берут молодых людей в штат.
Желающие потрудиться могут постучаться в сети быстрого питания типа Макдоналдс. Информация о вакансиях расположена непосредственно в кафе, анкету можно заполнить там же или на сайте.
Если вы читаете этот пункт, значит, уже задумались о поиске работы. И правильно сделали! Чем больше опыта у вас будет к окончанию вуза, тем больший интерес вы представляете для работодателя. Давайте только условимся: смены в Макдоналдсе оставим в лучшем случае для первого курса, если только не планируете карьеру в этой компании.
Времена, когда будущие экономисты и филологи проводили лето в поездных бригадах, а зимой мыли театральные сцены (это описание опыта моего и однокурсниц в начале 2000-х), ушли. Сегодня на железной дороге и прочих низкоквалифицированных работах студентов все меньше: молодежь предпочитает строить карьеру смолоду.
Поэтому расставляем цели, приоритеты и следуем зову рынка труда. А значит, ищем работу, максимально созвучную с будущей, но не в ущерб настоящему. Делаем упор на выработку необходимых качеств и возможность совмещения с учебой. Рекомендации следующие:
Получили диплом об образовании, а в требованиях к вакансиям по специальности везде указан опыт работы? Не расстраивайтесь, ситуация не безнадежна. Опытные кадровики советуют:
Бывает, необходимо заработать деньги быстро. Варианты простой и непродолжительной подработки:
Женщине в положении устроиться непросто. Мало того, что работа и так находится не сразу, еще и животик растет – вот-вот выдаст. Хорошо, если самочувствие позволяет ходить по собеседованиям. Иначе придется ждать более благоприятного момента, тщательно продумывая маскирующий гардероб.
Основная цель сейчас – найти организацию, которая будет обеспечивать малыша до полутора лет. Это может быть как государственная, так и коммерческая структура, если вас готовы взять официально.
Разумеется, в известность начальника лучше поставить после трудоустройства. Вряд ли он порадуется за вас, но семья важнее мнения руководителя.
Как только узнали о беременности, сразу же закажите себе справку об отсутствии судимости. Вполне вероятно, что хорошей работы не найдется и придется идти нянечкой в детсад или в подобное учреждение. Там этот документ окажется весьма кстати.
К сожалению, нередки случаи, когда женщину в положении заставляют уволиться по собственному желанию. Поэтому, если не уверены, что хватит сил сопротивляться давлению свыше, тщательно выбирайте компанию. Возможно, стоит выбрать менее доходную, но более надежную работу. Обратитесь за советом в службу занятости.
Ночные смены и прочие вредные факторы сейчас нежелательны. Но в крайнем случае придется соглашаться и на это: возможно, позже удастся договориться о графике с коллективом.
Помните, что судорожная мысль “Хочу работу любой ценой” не должна выдавать вас. Постарайтесь заинтересовать работодателя личными и деловыми качествами. Это поможет вам потом легче уйти в декрет.
Часто после выхода из отпуска по уходу за ребенком женщине приходится менять работу. Устроиться ей значительно сложнее, чем девушке без детей. Хотя наблюдается и обратное: часто работодатель боится кандидаток детородного возраста, особенно замужних. Считается, что, как только они зацепятся за место, сразу соберутся в декрет.
Маме же нужна стабильность, она не склонна к увольнению, и в этом ее плюс. И, хотя работодатель опасается частых больничных, трудоустройство возможно.
Самое главное, при составлении резюме – указать, что за ребенком есть кому присмотреть. Если проживаете недалеко от работы, не забудьте сообщить и об этом – это весомый плюс для работодателя.
И, конечно, находясь в декрете, продолжайте по возможности совершенствовать профессиональные навыки (либо приобретать новые, если не получается вернуться к прежней деятельности). Свидетельства с курсов и тренингов – лучшие доказательства вашей профессиональной компетентности и желания развиваться.
Кем только ни работала Полина, пока у нее была маленькая дочка! И продавцом в мини-маркете с жестким графиком (девочка была у бабушки), и няней в садике, когда пришло время социализировать малышку. Но душа Полины всегда просила творчества. Однажды она поехала на известную далеко за пределами России фабрику елочных игрушек Ариель, выполнила тестовое задание и устроилась художником. А гибкий график позволил успевать отвести и забрать ребенка из садика.
В современных российских реалиях редко кто может себе позволить покинуть рабочее место в день юбилея. Продолжать трудовую деятельность людей чаще всего заставляет нужда, но есть и другие причины:
По опыту моих знакомых, пенсионера принимают на работу гораздо охотнее, чем людей предпенсионного возраста. Кандидатов в возрасте берут на предприятия, где нет карьерного роста, высокой заработной платы, частых командировок, новых технологий. По статистике, каждая четвертая компания в России готова принять пенсионера на работу.
В большинстве случаев это педагогика, сфера ЖКХ, охранные организации, культура и искусство (гардеробщицы и кассиры в провинциальных театрах).
В качестве сильных сторон этой возрастной категории называют:
Пенсионеры успешно реализуют себя в творческих профессиях (репетитор, кружковод, экскурсовод), в сферах, связанных с их немалым опытом (продажа цветов, семян, рукоделия). Можно посоветовать надомную или удаленную работу, поиск заказов через интернет, самозанятость.
Существуют отрасли, куда гражданам с судимостью вход закрыт. Это суд и прокуратура, военная служба, педагогика, банковское дело и некоторые другие. Справка о несудимости здесь спрашивается у соискателя в обязательном порядке. Но и остальные организации не спешат принять человека “с прошлым”.
Ситуация осложняется тем, что некоторые работодатели имеют доступ к базе данных МВД. Вычислить ранее судимого кандидата им несложно, даже если в анкете указано обратное. По закону, такая анкета дискриминирует граждан, поэтому за ложные данные в ней увольнять сотрудника неправомерно. Но на практике все происходит по-другому. Все это существенно ограничивает право человека на свободный труд.
В этой ситуации специалисты советуют:
Если возникла необходимость в подработке или хочется провести с пользой свободное время, вторая работа может оказаться весьма кстати.
По сравнению с подработкой на привычном месте, она имеет даже ряд плюсов:
Самое главное, при поиске второй работы – совместить ее не только с первой, но и со свободным временем, иначе сил совсем не останется. Впрочем, как показывает практика, не успевать жить – это в большей степени страх, чем реальность. Как только появляется любая дополнительная нагрузка, организованный человек перераспределяет время, изменяет темп и ритм жизни и, самое ценное, находит тысячи занятий, которыми можно пожертвовать. Например, просмотр телевизора и долгие телефонные разговоры.
Марта в недавнем прошлом совмещала график 1/3 на одном месте с занятостью 2/2 на другом. При этом она успевала (хотя и не всегда) ходить на йогу, на английский, в свободное время “баловаться” итальянским, раз в месяц подрабатывать на квизах (интеллектуальных командных играх) и даже изредка бывать на море, отпросившись у всех начальников сразу.
Большинство людей заинтересовано в высокооплачиваемой работе. Тем не менее значительная часть населения не идет в этом направлении до конца. По разным причинам мы вынуждены соглашаться на компромиссы.
Как же все-таки найти хорошую работу?
Высокооплачиваемая работа бывает разной. Это может быть как тяжелый труд на Севере, так и офисное времяпрепровождение в столице. Если ваша цель подразумевает не только большие деньги, но и высокий общественный статус, советы следующие:
Можно вместо тысячи слов ограничиться одной историей.
Марья с юности мечтала не просто о какой-то профессии – ей хотелось сделать всех людей счастливыми. Мастерица на все руки – Марья занимается ткачеством, рисует, изготавливает кукол. Она создала в Уфе школу рукодельниц “Берегиня”. Помогло образование и опыт организаторской работы. Это была первая ступень ее реализации.
Один из партнеров школы в 2015 году пригласил участниц на занятие по тайскому йога-массажу – с тех пор интерес к этому виду деятельности у Марьи только растет. По ее словам, так можно осчастливить гораздо большее число людей.
Переняв опыт лучших мастеров России, девушка начала практиковаться на знакомых. Постепенно любительские занятия превратились в заработок. Клиентов она находит по сарафанному радио и, несмотря на действующий паблик ВКонтакте, считает этот инструмент наиболее эффективным для продвижения своих услуг. Много внимания девушка уделяет образованию и самообразованию. Не покидая родины, Марья получила тайский сертификат и теперь мечтает о стажировке в Таиланде.
Сейчас Марья – не просто массажистка, а создатель салона выездного тайского йога-массажа. Под ее руководством работают еще три девушки со схожей философией. Они осчастливливают целых три города: Уфу, Челябинск и Екатеринбург.
Свою работу Марья ценит за позитивные эмоции и возможность постигать при помощи массажа психотерапевтические практики (массаж и психология связаны для нее воедино).
Посвящается тем, кто считает, что все остальные пункты не для него.
Обычно нежелание работать связано с неуверенностью в себе (включается страх отказа на собеседовании), разочарованием в прежней деятельности или элементарной лени.
Если состояние бездействия вам по нраву, вряд ли вы заставите себя его изменить. Разве что найти занятие, отнимающее не слишком много времени, например, фриланс. Если толщина кошелька не дает расслабиться, значит, работу вы обязательно будете искать – вопрос времени.
Вот как правильно повысить мотивацию:
Удачи всем, кто открыт новым возможностям!
Специально для тех, кто хочет открыться новому, помещаю подсказки по поиску неожиданной работы:
Столица России – место, где стремятся устроиться на работу многие наши соотечественники. Мужчинам отыскать вакансии проще: в Москве постоянно требуются грузчики, строители, сантехники. Но решить вопрос трудоустройства там могут и женщины.
Работа для женщин в Москве есть, ведь не зря 50% всех едущих туда соискателей – представительницы прекрасной половины человечества. Работодатели предлагают им такие вакансии:
Изучая вакансии для женщин в Москве, специалисты выяснили, что им часто предлагают должность охранника. Дамы-охранники ценятся благодаря таким своим качествам, как внимательность и терпение.
Свежие вакансии для женщин в Москве можно найти на данном портале. Для удобства поиска установите соответствующие фильтры. Разобраться в системе поиска данного сайта очень просто. Также опубликуйте в сети резюме. Опишите в нем свои положительные качества и уточните, какое у вас образование, опыт работы.
Отыcкать работу для женщин можно, изучив множество вакансий от прямых работодателей, которые сразу же сообщают о необходимых требованиях к соискателям.
Подыскивая работу в Москве, учтите, что руководители многих фирм устанавливают для соискательниц определенные возрастные ограничения. Так, компании, открывающие вакансии для женщин на высокооплачиваемые должности (менеджера, главы отдела и т.д.), заинтересованы в соискательницах в возрасте от 23 до 40 лет. В сфере торговли и обслуживания могут без проблем работать люди старшего возраста.
В Москве среди соискателей женского пола наблюдается большая конкуренция. Поэтому, занимаясь поисками работы, внимательно обдумывайте каждое свое действие. Чтобы быстрее решить вопрос трудоустройства, вам понадобится не только постоянно изучать вакансии для женщин и подготовить резюме, но и отрепетировать телефонные разговоры с потенциальным начальством. Подберите правильную интонацию и манеру речи, чтобы расположить собеседника к себе и не вызвать у него негативных эмоций.
Тщательно подготовьтесь к предстоящему собеседованию. Составьте список возможных вопросов, которые задаст вам работодатель, а затем обдумайте ответ на каждый из них. В ходе собеседования не нужно проявлять страх. Ведите себя уверенно, но не нагло, смотрите человеку в глаза. 90% успеха на собеседовании зависит от первых двух минут разговора с работодателем. Не забывайте об этом и сделайте все, чтобы о вас составили хорошее впечатление.
Проходя собеседование, избегайте негативных высказываний в адрес предыдущего начальника и коллег. Если вас спросят, почему вы ушли с должности, скажите, что не видели перспектив для карьерного роста и не могли в полной мере реализовать себя.
Инструкция
Обратитесь в отдел кадров районного отделения милиции, именно там вам смогут рассказать о вакантных местах.
Если у вас имеется высшее юридическое образование, то поиск вакантных мест значительно упростится. С этим образованием вы можете служить дознавателем, следователем, иногда даже оперуполномоченным. Также вы можете устроиться в МВД при наличии педагогического образования - в отдел по делам .
В случае положительного ответа в отделе кадров, нужно в обязательном порядке пройти медицинскую комиссию и , который предложит решить несколько психологических задач, общее количество вопросов которых достигает 600. Если не удается пройти какого-либо с первого раза, то попытайтесь вылечить недуг и пройти его еще раз. Самое главное, чтобы не было существенных противопоказаний или серьезных заболеваний.
Пока вы проходите медицинскую комиссию, сотрудники отдела кадров проверяют вашу биографию, причем это не зависит от предполагаемой должности. Изучается не только личность, но и все родственники. При выявлении судимости, хотя бы у одного близкого , вы уже не сможете служить .
Министерство внутренних дел или МВД (официальное сокращенное наименование) является правоохранительным органом государственной власти, созданным для обеспечения безопасности личности и общества, борьбы с преступностью, защиты гражданских прав и свобод.
Инструкция
Для должности следователя работа в МВД предполагает полную дееспособность, возраст не более 35 и не менее 18 лет, высшее , полученное в учебном заведении, имеющем государственную аккредитацию и лицензию, гражданство России и отсутствие судимости.
Затем пройдите военно-врачебную комиссию и психофизиологическую диагностику, на которых определится годность для работы в следствии.
Когда все испытания пройдены и проверочные мероприятия завершены, подписывайте служебный контракт и принимайте присягу сотрудника внутренних дел. С этого момента начинается ваша работа в следствии, которая потребует ежедневного приложения всех имеющихся сил и знаний и постоянного профессионального для того, чтобы с честью служить Закону.
Источники:
Сегодня в органах ощущается острая нехватка кадров. В связи с этим процедура приема граждан в ряды МВД, желающих поступить на службу как в качестве рядовых милиционеров, так и в звании офицера, несколько изменилась.
Если еще несколько лет назад для лиц мужского пола служба в была обязательным требованием, то сейчас, отдали вы долг родине или нет, не имеет ни какого значения. Наличие полного среднего образования является необходимым.
Для лиц, желающих поступить на службу в офицерский состав, существуют особые требования.
Для работы следователем, как и всегда, обязательно иметь высшее юридическое образование, а вот для работы инспектором по делам несовершеннолетних раньше требовалось два диплома - юридический и педагогический, теперь же необходим только наличие диплома об окончании педагогического университета. Также при устройстве на работу от вас могут потребовать некоторый стаж. Поэтому желательно при обучении в вузе проходить практику в том отделении полиции, в котором вы желаете работать и показать себя с наилучшей стороны. После трудоустройства вас ожидает 6-месячная стажировка и столбовое училище, так что на отсутствие стажа, при условии успешного прохождения практики, могут закрыть глаза.
Итак, есть как минимум 3 способа для эффективного устройства на работу. Чтобы понять, какой подходит именно вам, стоит разобраться во всех преимуществах и недостатках. Но нужно помнить одно важное правило для всех способов. Имейте желание и терпение, и тогда все получится.
Самый распространенный и популярный способ - устройство на работу с помощью центра занятости. Государство старается поддержать молодых людей в поиске работы, зная трудности трудоустройства молодежи. Для становления на учет в этом учреждении нужно явиться в районный пункт, принести необходимые документы или их копии. В их перечень входят: паспорт, СНИЛС, ИНН, реквизиты пластиковой карты и другие, при необходимости. После этого, когда появляется подходящая работа, вам звонят и вы являетесь с инспектором по месту работы для устройства.
Преимущества поиска через центр занятости населения в том, что вас официально зачисляют на работу, заводят трудовую книжку, если ее не было, вписывают стаж работы, предоставляют хорошие условия труда, соответствующие законодательству, а также выплачивают некоторую сумму от самого за каждый отработанный день. Но есть и недостатки . Предоставленная работа скорее всего будет малооплачиваемая, ведь работать вы будете мало.
Работу можно найти и самому, но для этого нужно приложить некоторые усилия: быть активным и коммуникабельным. Для подростков такой работой, скорее всего, будет раздача листовок, их расклейка, ну или работа с "бумажками". Зайдите в достаточно крупные магазины, фирмы и спросите нет ли у них подходящей для вас работы. Не унывайте если в первом месте вам отказали, скорее всего у них просто есть кадры, зайдите в следующее, и вам обязательно улыбнется удача.
Преимущества такой работы в том, что заработная плата будет более достойная, чем от центра занятости, если вам не понравится, вы сможете легко с нее уйти, или договориться о графике работы. А теперь о недостатках . На такую работу в основном берут не официально, а это значит, что стаж вам идти не будет, а также будьте осторожны, лучше всего заключить с работодателем срочный договор, чтобы не быть обманутым и получить все свои заработанные и обещанные деньги.
Этот способ очень простой и доступный. Зайдите на сайт (самыми популярными сейчас являются HeadHunter, SuperJob), заполните резюме и ждите звонка от заинтересовавшегося работодателя. Либо отправьте самостоятельно резюме в понравившееся место работы и ждите отклика от фирмы.
Плюсы в том, что вы можете выбрать сами работу, которая вам по душе, посмотреть отзывы о ней, сразу узнать о заработной плате и о доступных вакансиях. Минус только в том, что вам придется ездить на собеседования, а иногда долго ждать звонка или отклика. Также на сайтах можно просто искать работу, т.е. вы находите номер интересующего места работы, звоните по нему и узнаете о вакансиях вам подходящих, после чего едете на собеседование.
«Комсомолка» решила разобраться, как же прекрасной половине несмотря ни на что добиться успеха и обратилась к независимым специалистам
Изменить размер текста: A A
О том, что карьера в Татарстане , как и во всей России до сих пор рассматривается как прерогатива представителей сильного пола, свидетельствует хотя бы тот факт, что подавляющее большинство топ-менеджеров и чиновников высокого ранга это мужчины. В чем же причина?
Так эксперты компании Superjob называют несколько причин, с которыми трудно не согласиться. Во-первых, это объективные факторы: женщина традиционно играет роль хранительницы очага, и совмещать ее с целенаправленным движением к серьезной должности непросто. Кроме того, далеко не все женщины готовы жертвовать временем, которое предназначается семье, ради карьеры.
Вторая причина заключается в особенностях женской психологии. Неуверенность в своих силах, неготовность даже к оправданному риску, неумение настоять на своем. При этом наборе даже яркий талант бессилен.
ИГРА НА РАВНЫХ
Как же преодолеть стереотипы и уверенно подниматься вверх по карьерной лестнице? Психологи советуют, прежде всего, осознать все свои сильные и слабые стороны. Научитесь оценивать свои способности и достижения адекватно. А понимание своей роли в работе компании существенно поможет вам в диалоге с руководством.
Отправляясь же на собеседование, помните: большинству работодателей все равно, кто будет у них работать – мужчина или женщина. Главное чтобы сотрудник справлялся со своими обязанностями. Поэтому не снижайте свои зарплатные ожидания – играйте на равных.
«Скромность украшает девушку», - хорошая фраза, но взялись за карьеру -забудьте о ней. Продвинуться по службе гораздо чаще удается тем, кто не только отлично работает, но и умеет при случае рассказать об этом. Женщине, решившей покорить карьерный Олимп , полезно стать более толстокожей, чтобы меньше реагировать на проявления мужского шовинизма. Когда вы в очередной раз услышите что-то вроде «Это ваша женская логика, а мы серьезным бизнесом занимаемся» просто скажите себе: такими заявлениями говорящий пытается прикрыть собственную неуверенность, а то и некомпетентность.
МАМА ИДЕТ НА РАБОТУ!
«Никак не могу устроиться на работу – не берут, потому что есть маленький ребёнок», - сетуют молодые мамы на различных интернет-форумах и в кругу друзей. Но так ли безрадостны перспективы женщин с детьми?
В первую очередь стоит определиться, на что Вы готовы ради покорения карьерных вершин? Не секрет, что для роста в солидной компании недостаточно работать восемь часов в день. Готовность быть на связи в нерабочее время, переработки, а возможно, и командировки – вот чего ждут работодатели от специалистов, претендующих на карьерный рост И хотя Трудовой кодекс однозначно на вашей стороне, стоит взвесить все «за» и «против». Не исключено, что чувство вины перед ребёнком, оставленным на бабушек и нянь, окажется сильнее удовлетворения от работы и высокой зарплаты.
Так что для начала определитесь, кто будет заботиться о ребенке в ваше отсутствие, и только после этого приступайте к поискам работы. Для этого подготовьтесь – освежите знания по специальности. Скорее всего, они устарели, пока вы занимались семьей. Вы должны четко представлять, что изменилось.
Придя на собеседование важно подчеркнуть два момента. Во-первых, несмотря на вынужденный перерыв в работе, вы остались профессионалом – читаете спецлитературу, прошли курсы повышения квалификации, и общаетесь с бывшими коллегами. Во-вторых, у вас есть кому присмотреть за ребенком.
И немного о правах. Какую бы форму работы ни выбрала молодая мама, необходимо знать, что закон защищает ее. Так, статья 64 Трудового кодекса РФ запрещает отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с наличием детей. Если подобное с вами произошло, требуйте от работодателя официальный письменный отказ и обжалуйте его в суде.
МОДНЫЙ ПРИГОВОР
Вам удалось устроиться на работу, где вас ожидает карьерный рост, а скоро лето. Поэтому давайте разберемся: во что стоит или не стоит одеваться, чтобы не похоронить шансы на успех.
Нужно ли в жару одевать колготки? Тут все зависит от позиции работодателя – в этом вопросе правила игры задает не только погода, но и руководство фирмы. В большинстве случаев летом начальство позволяет послабления в одежде. Как правило, под этим подразумевается умеренно открытая обувь, рубашки и блузки с коротким рукавом. Кое-где не возражают против цветных платьев.
Но сколько бы, ни давали вам свободы обязательно помните даже если за окном +40, не смущайте коллег глубокими вырезами блузок и мини-юбками.
Также, дамам не следует носить на работу топы, открывающие живот, слишком короткие платья, прозрачные блузки и сарафаны на тонких бретелях.
Чуть больше цвета, чуть больше свободы, но в рамках классического офисного стиля, – таковы основные правила летнего дресс-кода на работе.
P.S. В следующих публикациях «Комсомолка» расскажет насколько нужны курсы и тренинги, хорошо ли быть трудоголиком и как бороться с профессиональным выгоранием.
ЭТО НАДО ЗНАТЬ
Правила успешной женской карьеры:
В ЭТО ВРЕМЯ
По информации министерства труда, занятости и социальной защиты РТ, самое большое количество увольнений наблюдается в отрасли оптовой и розничной торговли. Так в период с 19 по 25 марта в Татарстане в этой сфере 125 человек лишились своего места. Также большое количество признано безработными из числа уволенных в обрабатывающем производстве – 94 человека.
В разных странах законы определяют статус языков терминами государственный, официальный, иногда национальный. В государствах, где население пользуется более чем одним языком, официальный статус, как правило, имеют несколько языков. Так, например, в Швейца
Арамейское письмо использовалось для написания текста на одноименном языке, на котором велись торговые сделки на Ближнем Востоке примерно с 1000 г. до н. э. и до 1000 г. н. э. Оно происходит от финикийского письма. Поскольку эволюция от одного к другому б
Обмен веществ. Все живые организмы обладают способностью извлекать, преобразовывать и использовать энергию окружающей среды либо в виде питательных веществ, либо в форме солнечного излучения. Во внешнюю среду они возвращают продукты распада и преобразова
Все мы убеждены в том, что способны видеть то, что находится перед нами, точно восстанавливать в памяти важные события из прошлого, сознавать пределы своих знаний и правильно определять причинно-следственные отношения. Однако эти интуитивные убеждения час
Основными средствами называется то имущество, которое используется в качестве средств труда более 12 месяцев, стоимостью от 100 000 рублей. Учет основных средств в 1С 8.3 автоматизирован на 100%. Сначала в 1С Бухгалтерия для ОС оформляется . Далее их прин
"1С:Предприятие 8" помогло крупнейшему в Татарстане сельскохозяйственному предприятию "Сет иле" на 30% улучшить выполнение производственного плана Специалисты компании "1С:Первый БИТ" (Казань) завершили внедрение системы "1С:Бухгалтерия сельскохозяйственн