Ход времени неумолим. Минуты жизни уходят безвозвратно. На что мы тратим их? Львиную долю нашего времени занимает работа. Конечно, хочется найти именно такую работу, чтобы она наполняла счастьем и смыслом каждый прожитый день. по душе, как не ошибиться в выборе?

Работа по душе или проданное счастье

В Системно-векторной психологии Юрия Бурлана мы находим точную характеристику текущей кожной фазы развития человечества. Это эпоха индивидуализма, частнособственнических устремлений. Она ориентирует людей на то, чтобы иметь социальное и имущественное превосходство, высокооплачиваемую работу. Это естественно для любого из нас в эпоху потребления.

Проблемы начинаются там, где мы начинаем деньгами как средством подменять саму цель, которую на самом деле преследует каждый из нас. Все мы просто желаем быть счастливыми и наслаждаться жизнью, получать удовольствие и от работы, и от всех остальных сфер нашего бытия.

При выборе работы, которая не приносит никакой радости душе, мы фактически продаем собственное счастье и драгоценные месяцы и годы жизни, которые уже никогда не вернуть. Так что же делать, если я хочу и зарабатывать достаточно, и найти такое место работы, чтобы жизнь была в радость?

Познать себя, чтобы найти работу по душе

Психика каждого человека устроена по-своему, и каждого из нас могут радовать и делать счастливыми совершенно разные вещи. Что мило моей душе, все, чего я хочу, зависит от врожденного набора векторов человека. Они задают каждому из нас особые желания и предпочтения, мировоззрение и ценностный ряд. Если хотите выбрать для себя работу в радость – начнем с изучения нашего внутреннего мира, нашей психики.

Такие ценности, как социальный статус и работа с перспективой карьерного роста и высоким доходом, присущи от природы далеко не каждому из нас. Это потребности человека с , которых в человеческом сообществе рождается около 24%.

Найти работу по душе для активного, подвижного и ловкого

Обладателю кожного вектора вполне можно выбирать работу, связанную с торговлей или созданием собственного бизнеса. Для успешной реализации в этой сфере у них есть все природные данные – логическое мышление, устремление оценивать все с точки зрения пользы и выгоды, рациональный расчет и прагматизм.

Способность к самодисциплине и организации других людей принесет наслаждение обладателю кожного вектора в условиях руководящей работы, будь то менеджер среднего звена или военный командир. Благодаря способности устанавливать ограничения и запреты для себя и других, кожники успешно реализуют себя как юристы, законотворцы.

Обладателя этих свойств отличает также ловкость и гибкость тела. Он нередко успешно реализует себя в спорте, здесь ему также помогает его врожденное устремление конкурировать и соревноваться. А при наличии еще и кожник получает наслаждение от деятельности танцора, актера или певца.

Врожденное точное ощущение пространства и времени задают им особый талант в инженерной и конструкторской деятельности. При наличии они могут найти работу по душе в сфере компьютерных инноваций и технологий или военной инженерии.

Работа по душе для медлительных и скрупулезных

Совсем иное устройство психики имеют обладатели . Медлительные и внимательные к деталям, тщательные в любом деле, они во всем хотят добиться качества. У этих обладателей аналитического склада ума от природы феноменальная память, которая помогает им накапливать и передавать знания следующим поколениям.

Они получают истинное наслаждение от преподавательской или аналитической деятельности. Внимательность к деталям позволяет находить мельчайшие ошибки и неточности в любом деле, поэтому работа критиком, редактором или корректором также придется им по душе.

В сочетании со звуковым вектором это могут быть ученые, профессора и академики. А усидчивость и внимательность к деталям, присущие анальному вектору в сочетании со свойствами зрительного, позволяют таким людям успешно выполнять работу ювелира или часовщика, фотографа или художника.

Найти работу по душе эмоциональным и впечатлительным людям

Чувственные и эмоциональные обладатели зрительного вектора устремлены к красоте во всех ее проявлениях – красоте природы или вещей, человеческого тела или души. Поэтому они вполне могут реализовать себя как дизайнеры ландшафта или интерьера, им подойдет работа художника, модельера или фотографа.

Главной способностью зрительного человека является установление эмоциональных связей с людьми. Они прекрасно реализуют себя там, где нужен их талант сострадать и сочувствовать чужому горю как своему. Они могут найти свое место в социальных службах или общественных организациях, волонтерских группах.

Что нам мешает реализовать себя и быть счастливыми

Хотя каждый из нас интуитивно может чувствовать, в какую сторону влечет его сердце, реализовать эти устремления удается не всегда. Причиной тому могут быть:

ложные установки, заложенные родителями или обществом

психологические травмы и «якоря», приобретенные в течение жизни (это могут быть обиды или для обладателей анального вектора, в кожном векторе, и фобии в зрительном, и суицидальные мысли в звуковом и многие другие проблемы)

непонимание психологических особенностей других людей (хочу, но не могу найти общий язык с людьми) и, как следствие, неспособность реализовать себя в коллективе

незнание себя, противоречивые желания.

На тренинге по системно-векторной психологии Юрия Бурлана вы сможете избавиться от любых проблем, стоящих на пути вашей реализации, о чем свидетельствуют :

Хотите точно определить, как найти работу по душе именно вам, учитывая все ваши природные устремления и свойства? Избавиться от любого психологического груза, который мешает проживать счастливо каждый миг, занимаясь любимым делом? Регистрируйтесь на бесплатные онлайн-лекции по системно-векторной психологии Юрия Бурлана .

Статья написана по материалам тренинга «Системно-векторная психология »

А сегодня на просторах Интернета новый тренд – денежная эзотерика. Суть подхода: деньги – это энергия, которую нужно уметь привлечь, удержать и преумножить. «Прокачивать» свое денежное мышление можно разными способами. Сыграть в знаменитую игру Cash Flow, поработать , выработать полезные привычки.

Не пугайтесь, «заговоры на деньги» мы учить не будем. Я просто хотел отметить, что во всех подобных книгах и тренингах «красной нитью» проходит ценная мысль. Хорошие деньги приносит та работа/бизнес, которые нравятся по-настоящему! И к которому у нас есть способности.

Поэтому сегодня я расскажу о том, как найти любимую работу с помощью простого, но удивительно точного теста.

Тестов на профпригодность в Сети море. И в блогах, и на форумах, и на специализированных сайтах. Их публикуют даже в глянцевых журналах, чтобы между стрижкой и маникюром женщины могли подобрать себе занятие по душе.

Иногда среди тестов попадаются и удивительно точные!

Авторы уникальной методики под названием Clifton StrengthsFinder, Маркус Бакингем и Доналд Клифтон — признанные специалисты по руководству и лидерству. Они разработали тест по выявлению врожденных «талантов к работе», и написали отличную книжку: «Добейся максимума: Сильные стороны сотрудников на службе бизнеса» .

Попытаюсь изложить суть в двух словах. Авторы считают, что 99% людей с детства совершают одну и ту же ошибку. Мы фокусируемся на том, что не получается. И стараемся подтянуть это «что-то» хотя бы до среднего уровня. Допустим, не дается математика – занимаемся с репетитором.

Маркус Бакингем и Доналд Клифтон уверены, что такой подход в корне неверен.

Если человек концентрируется на слабостях, а не на сильных сторонах – ему все дается через силу и с большим трудом. Гораздо логичней сосредоточиться на своих природных талантах и развивать их в любимой работе или бизнесе.

Скажем, если сильные стороны – стремление к соперничеству, умение объединять людей, харизма и стратегическое мышление, то Вы прирожденный бизнесмен и управленец. И вряд ли будете успешны в бухгалтерии, программировании или написании стихов.

Разница в усилиях над «своей» или «чужой» профессией колоссальна! Это все равно, что плыть по течению или против него.

1. Таланты – это врожденные и повторяющиеся модели мышления, поведения и реакции. Такие таланты и позволяет выявить тест Clifton StrengthsFinder
2. Навыки – это умения, доведенные до автоматизма многократными повторениями
3. Знания – усвоенные уроки и факты

В комплексе все три компонента и представляют собой «сильные стороны». Авторы методики считают, что самый важный «ингредиент» успеха в работе — это врожденные таланты, которые закладываются от природы.

Как определить свои ключевые таланты?

Выявить свои сильные стороны не так легко, как кажется. Можно только порадоваться за тех, кто с детства точно знает, кем будет в будущем.

Все остальным приходится искать свой путь наощупь. Например, раз в полгода-года осваивать новый вид деятельности. Природные склонности позволяют быстро обучаться и овладевать новыми навыками в «своей» сфере. Но многие ли из нас могут позволить себе «тестирование практикой» до 40 лет?

Быстро «найти себя» поможет тестирование StrengthsFinder. В основу теста легли результаты 30-летнего изучения сильных сторон самых разных людей и их влияния на успехи в работе. Тестирование базируется на общей модели позитивной психологии.

Тематический профиль Clifton StrengthsFinder поможет выбрать пять доминантных «тем» или талантов из 34 возможных вариантов. Найденная «пятерка» — сферы деятельности, которые предоставляют максимальные возможности для развития.

Результаты теста позволят легко найти работу по душе в Коломне или Москве. И заниматься тем, что по-настоящему любишь.

Примеры доминирующих талантов

«Ученик». От процесса обучения человек получает то же удовольствие, что и от его результатов. Не боится новых задач и проектов. Постоянно совершенствуется в сферах, которые его привлекают.

«Уверенность в себе». Уверенность в своих силах дает возможность идти на дополнительный риск. Человек без страха берется за более сложные задачи. Отлично преодолевает препятствия.

«Приспосабливаемость». Легко адаптируется к любой ситуации, используя все возможности текущего момента. Может выполнять несколько разноплановых задач одновременно.

«Осторожность». Люди с таким талантом анализируют любую ситуацию и трезво оценивают риски. Они не любят действовать спонтанно и принимают только взвешенные решения.

«Харизма». Такие личности вызывают симпатию с первых минут общения и легко привлекают людей на свою сторону. Именно они чаще других начинают разговор и вызывают на откровенность.

«Позитивность». Врожденные оптимисты во всем видят светлые стороны. Они заражают окружающих положительным настроем и вдохновляют на эффективную работу. Для них неудача – это полезный урок, а не повод опускать руки.

Респонденту нужно ответить на 180 вопросов по 20 секунд. Каждый вопрос состоит из двух утверждений. Нужно выбрать то, которое соответствует Вашему поведению. Например: «Я внимательно читаю инструкции» и «Я предпочитаю сразу же приступать к делу» (собрать мебель, разобраться с новым гаджетом).

На основании полученных ответов программа выберет пять доминирующих талантов. Используя свои сильные стороны, человек в разы увеличивает свою эффективность!

Тест онлайн Clifton StrengthsFinder есть и на русском языке (sf1.strengthsfinder.com). Правда, бесплатно я его в Сети не нашел. В каждой книге «Добейся максимума» есть уникальный код, который нужно вести в форму перед прохождением теста. Книга с кодом продается и в электронном виде (я ее точно видел на litres.ru).

А если я сам не знаю, чего хочу?

Сядьте и честно ответьте себе на три вопроса:

1. Что я люблю делать больше всего
2. Что я готов делать даже бесплатно
3. О чем я всегда стараюсь узнать побольше

А как Вы нашли свою любимую работу?

Истории о том, как человек заканчивает один ВУЗ, другой, а найти себя так и не может, можно услышать повсюду. Они только кажутся смешными, на самом деле невозможность найти работу по душе, дело своей жизни - настоящая драма для человека. Справиться с этой проблемой помогут советы нашего психолога.

«Возможно, моя проблема покажется вам типичной, но мне очень нужен ваш совет. Как найти работу по душе? Не могу определиться, каким видом деятельности хочу заниматься, хотя мне уже 23 года.

В этом году я окончила педагогический университет по специальности учитель истории и педагог-психолог. Однако в школу работать не пошла, в основном из-за невысокой зарплаты. Правда, не могу сказать, что я очень коммуникабельна (что важно для моей специализации).

Знакомая помогла устроиться в фирму помощником бухгалтера. Оценивая свои возможности, я полагала, что мне удалось найти работу по душе и мне подойдет данная профессия, так как я могу заниматься монотонной работой длительное время, исполнительна, ответственна.

Однако на практике оказалось, что мне эта сфера неинтересна, работа с цифрами вызывает скуку. К тому же я многого не понимаю в этой профессии, болят глаза от постоянной работы за компьютером. Поэтому на настоящий момент я в растерянности.

Не могу осознать, к чему лежит душа, как найти работу по душе. Меня очень мучает эта проблема, мне важно определиться в профессиональном мире. Бронислава Дашкевич».

Как найти работу по душе, отвечает психолог Елена Порываева

Вы пренебрегли главным правилом успешного человека найти работу по душе и потратили огромное количество времени на то, что вам не интересно, и продолжаете это делать до сих пор. Естественно, теперь вы настолько себя загнали в угол, что достучаться до себя настоящей вам будет крайне сложно.

Во-первых, образование у вас хорошее. А насчет невысоких школьных зарплат, так ведь это смотря какая школа и смотря какой уровень преподавания. Я знаю педагогов, которые зарабатывают на уровне среднего топ-менеджера.

Правда, для этого надо действительно хорошо знать и любить свой предмет и заниматься чем-то другим кроме преподавания в школе. К примеру, частными уроками, ведением кружков (в вашем случае исторических - это самое то, у детей всегда был и сейчас есть интерес к истории) и т. д. Во множестве издательств всегда требуются научные редакторы.

В экскурсионных бюро вашего города - экскурсоводы. Господи, да как можно потеряться с таким образованием? Десятки мест и десятки смежных профессий открыты вам! А бухгалтерия вам зачем? На самом деле вкус к профессии просыпается тогда, когда ты ею владеешь.

Если относится к профессии, как к способу заработать денег, то тогда лучше устроится куда-нибудь продавцом или менеджером и забыть про попытки найти работу по душе. Ответственность невелика, денег на жизнь хватит... Но для чего тогда получать образование? Чтобы было?

Вы спрашиваете, как найти работу по душе? Но для того чтобы найти то, куда вкладывать душу, надо копнуть чуть глубже, чем учебник или инструкция. Поэтому подумайте, ведь для чего-то когда-то вы выбрали историю? Доройтесь до этого источника в себе! Там есть что-то... Просто так мы профессии не выбираем. И если развить это, то, возможно, вы и выйдете на настоящее свое призвание! И только так можно найти работу по душе! Другого пути нет...

«Мне 27 лет, но я до сих пор не могу определиться, чем мне хочется заниматься в этой жизни, не могу выбрать работу по душе. Проблемы с определением пути были всегда: в школе не мог определиться, какие предметы мне нравятся, потом не мог выбрать институт заранее, пустив все на самотек, в итоге поступил в никому не нужный техникум (по принципу, куда взяли). Закончил и все-таки поступил в институт (сразу в 2), в каком учиться - выбрать так и не смог. Поэтому закончил оба (сейчас понимаю, что время потеряно зря).

Проблема в том, что я всегда понимаю, чего не надо было делать в прошлом! А вот что надо делать сейчас или в будущем, не пойму... Буду очень благодарен, если вы мне поможете найти работу по душе. Максим Барановский».

Как получить работу по душе, отвечает психолог Елена Порываева

Вы хотите понять, «что надо делать в настоящем или будущем» и не находите ответа, поскольку ищете там, где его нет и быть не может. Нет никакого правила, которое бы определяло вашу жизнь и знало бы как надо и как правильно ее осуществлять.

Какой бы тщательной ни была ваша внутренняя инспекция, до тех пор, пока вы подходите к себе с мерилом внешней оценки, результатом будет внутренняя апатия и безжизненная неопределенность в том, как найти работу по душе.

Представьте себе, что в ясный солнечный день вы идете по тропе и выходите на развилку. Три дороги, три возможности. Одна дорога ведет в лес, другая к реке, третья - на луг. Вы можете пойти куда угодно, но до захода солнца вы успеете пройти только один путь.

Что определит ваше движение? Если вы устали от солнца, то направитесь в лес, если хотите освежиться, то к реке, если вас влечет запах трав и цветов, то на луг. Ваш выбор будет прост, если, стоя на развилке, вы спросите себя, чего я хочу именно сейчас, и позволите себе следовать своему желанию.

Но вы замрете в нерешительности, если начнете размышлять: а вдруг вода будет холодна, а в лесу съедят комары или я бы пошел к реке, но как прекрасно будет принести домой букет луговых цветов и т. д. и т. п. Вы вовсе никуда не пойдете, если сильнее всех желаний будет страх заблудиться.

Так и в жизни, сам по себе и тот, и другой путь есть только возможность, правильным же он станет тогда, когда возможности этого пути найдут соответствие с вашими устремлениями и жизненными потребностями найти работу по душе.

Проблема не в пути как таковом и не в отсутствии желаний, а в том, что человек делает, стоя на развилке: слышит ли он себя или в потоке размышлений теряет связь с самим собой.

Я убеждена, что ваша первейшая задача на данный момент заключается в том, чтобы ослабить депрессивное действие всякой внешней оценки и всяких внешних императивов, отказать им в праве подменять собой голос «внутреннего я». Возможно, эти изменившиеся условия помогут найти работу по душе, проявиться и заговорить живому голосу ваших чувств и желаний, внутренних устремлений.

Как получить работу и найти себя?

После этого Максим прислал мне еще одно письмо.

«Спасибо, что ответили, хоть какая-то ясность появилась. Вы все правильно описали, во мне очень глубоко сидит стремление «соответствовать». Я не знаю, кто нарисовал в моей голове представление о том, как должно быть, но это есть. И в институт я поступал из-за того, что надо было соответствовать (как может жить человек без высшего образования?) Правда, об этом я догадываюсь интуитивно...

Я понял, что надо слушать зов сердца, но, видимо, мое сердце задавлено разумом, так как оно молчит... Вот я сижу на работе и пытаюсь представить, чего я хочу, как найти работу по душе... Хочу уйти отсюда... Но тут же вмешивается разум и перечеркивает все: уходить нельзя, надо выполнить объем работы, надо получать деньги и т. д. Цепочка этих «надо» очень длинная... И разум сильнее всего, так как перекрывает все остальные чувства.

С уважением, Максим Барановский».

Ответ

Добрый день, Максим! Я рада слышать вас вновь, рада продолжению начатой беседы. Свою задачу я вижу в том, чтобы сообщить вам то, что мне удалось понять в процессе чтения вашего письма.

Вы пишете, что почувствовали импульс «уйти отсюда...», но тут же вмешался разум и подавил этот импульс своими железными аргументами. Сила необходимости найти работу по душе распространяет свою власть настолько широко, что становится неразличимой грань, которая отсекает избыточные требования, которыми можно пренебречь. Разум сдерживает чувства для того, чтобы справиться с решением основной задачи: он должен удержать вас от ошибки.

И ваш разум, и ваши чувства подчинены одной идее, которая когда-то прочно поселилась в вашей душе: я могу жить, только если буду соответствовать. И поскольку от этого зависит жизнь, то страх не соответствовать доминирует над всем остальным.

Внешний мир, которым является и работа, становится сущим испытанием: он предъявляет требования, накладывает ответственность, грозит, что в случае ошибки суд будет безжалостным. Как найти работу по душе и как найти себя?

До тех пор, пока вы справляетесь со своими обязанностями, вам удается поддерживать видимость своего соответствия требованиям. Но стоит вам ошибиться, все встает на свои места: ваше внутреннее опасение относительно того, что все остальные люди лучше, умнее, компетентнее вас, находит свое подтверждение в действительности. Несоответствие становится очевидным, материальным.

Цель этого письма - не найти работу по душе, а сказать узнику, что он находится в заложниках не у мира, а у самого себя. Мир, окружающий его, - не более чем отражение мира, творящегося внутри самого узника. И главное, чего ему недостает в этом мире - это любви к самому себе, безусловной любви, позволяющей ему быть любимым несмотря ни на что.

Максим, здесь было сказано достаточно много, чтобы многое познать и понять, но этого недостаточно для конкретных изменений. Те подвижки, которые происходят внутри вас, возникновение вопросов, напряжение, усталость, чувство неудовлетворенности и стремление разобраться в себе - все это вместе является значительной движущей силой, способной многое изменить. Я желаю вам найти работу по душе и сделать все возможное, чтобы начатое внутри вас движение продолжалось.

Поздравляем! Вами сделан первый шаг на пути к поиску любимой работы. От правильно заданного вопроса зависит, по меньшей мере, половина успеха. Радуйтесь, что вы поставили его именно так. Значит, в вас говорит нечто больше, чем необходимость . Найти работу по душе не так-то просто. Многие люди долгие годы искали себя в разном. И, в итоге, находили. Определенных сроков просто нет. Может жизнь и похожа, но не биография. Поэтому будьте готовыми к терпению, и не унывать.

5 практических способов, как найти работу по душе

Вопрос «как» — вопрос действия

Работа по душе – это работа, которая приносит радость. Никак иначе ее не отследишь. Утром хочется вставать. В конце рабочего дня ощущается готовность продолжить завтра. Что-то для себя выносишь, учишься новому. Эта сфера жизни вас радует. В теории – это и есть работа для души. Но на практике не всегда так. Любовь к таким вещам, которые человек оставит на земле, может уходить и снова приходить. Может пройти через всю жизнь. А может побыть какое-то время, а потом работа уже, вроде как, и не радует, и вы начнете искать что-то новое. За этим сложно уследить, более того – это не подконтрольно для человека, это нельзя удержать. Вот поэтому будьте готовы к терпению и не унывать. Кто-то из мудрых говорил, что есть люди, проживающие одну жизнь, и есть те, кто проживает много коротких. Главное делать что-то, искать.

1. И все же, как найти работу по душе? Знаете, все ответы о себе самом, обычно уже есть внутри человека. Хороший психолог это знает и задает такие вопросы, чтобы человек сам делал выводы. На том же основаны качественные тесты по профессиональной ориентации. Если вы стоите на распутье – попробуйте пройти подобное тестирование. Обратите внимание, что в результате вы должны профессиональные области или набор профессий, подходящих для вас. Если, пройдя тест, вы получаете в итоге один ответ «строитель» или «программист», то ищите новый. Потому что человека нельзя подогнать под одну конкретную профессию. Тест должен подсказать вам около 3х областей, куда вас больше всего, судя по ответам, тянет. А выбор чего-то конкретного остается за вами.

2. Второй способ поиска – отталкиваться от своих талантов. То есть от того, что у вас сходу получается так, будто вы этому уже где-то учились. Но на самом деле у вас это от природы. Вы интуитивно понимаете, что к чему. Это и есть талант. Подумайте хорошо, у каждого человека есть свой талант, хотя бы один. У некоторых несколько, им сложнее. Не хочется громких слов, но возможно, это и есть профессиональное предназначение, кто знает. Талант, подкрепленный трудом, несомненно, принесет вам желаемое счастье.

3. Что вы любили в детстве? В детстве, человек наименее всего подвержен информационной мясорубке. В голове у маленького человечка еще нет предрассудков и каши, поэтому его душа не смущается. Он ведет себя естественно, чем всячески стесняет взрослых, разучившихся быть детьми. Вспомните, во что вы любили играть в детстве, как вы себя вели, что вам нравилось? Кем вы хотели стать? Если не помните – спросите у близких. В деле поиска себя все средства хороши, а это – так тем более.

4. И, наконец, четвертый выход – это без размышлений, заняться каким-либо делом. Первое, что придет на ум и будет одобрено сердцем. Метод проб и ошибок, который приведет вас к любимому делу. На словах все очень просто, — под лежачий камень вода не течет. Это хороший вариант для тех, кто привык к действию.

Мы описали для вас четыре способа, которые, могут помочь вам в поисках себя. Запаситесь терпением. Это совет как для тех, кто только встал на этот путь, и для тех, кто уже давно ищет. Но самое главное – еще впереди, читайте до конца.

Чистая душа – залог удачных поисков

Да, такой поворот. Не думайте, что это совет из области чего-то нереального. К человеку на его жизненном пути пиявками присасываются желания, которые усложняют его жизнь. Среди них желания власти, славы, богатства, обильного внимания противоположного пола. Без любви, это аппетиты, которые никогда не удовлетворяются. Их мать – это жадность. Они ослепляют и делают человека несчастным. И всегда сбивают с ровного пути. Поэтому, когда отвечаете себе на вопрос: «как найти мне работу по душе», никогда не руководствуйтесь описанными выше желаниями. Может быть, именно поэтому в современном мире стало так много однотипной музыки и слов. Задумайтесь, ведь искусство — это зеркало жизни, отражающее мир в целом.

Способ № 5 — самый секретный

В поисках любимой работы будьте скромнее, зная, что самое главное богатство – это и есть ваша душа. А она радуется тогда, когда кому-то делаешь хорошо. Современный мир забывает об этом. Проблем очень много, а значит, много и работы. Подумайте о том, какие проблемы и как вам было бы нескучно их решать. Формулировка вопроса здесь не менее важна. Для ответа – учитывайте способности. Ну, например: «Я хочу помогать людям с работой». Как это сделать? Стать hr-менеджером, пойти работать в центр занятости, стать предпринимателем и создать рабочие места, и др. Или: «Я хочу, чтобы люди не болели». Стать медицинским работником, или шить теплую одежду, или стать юмористом, и продлевать людям жизнь.

Несмотря на всю простоту, к такому осознанию приходишь не сразу, но со временем. Чем раньше – тем лучше, поэтому надеемся, что вы прислушаетесь. Решение должно находиться на реально существующие проблемы, или упущения. Не следует множить пустоту.

П.С. Ура всему, что было!

И, в завершение статьи, хотелось бы привести вдохновляющий Первая биография, пришедшая автору на ум – это жизненный путь итальянского актера, режиссера и сценариста, Паоло Вилладжо. Родившись в 1932 году, его юность приходится на годы разрухи и бедности времен Второй Мировой войны, и ее последствий. Кем только не трудился Паоло, окончив учебу! И официантом, и диктором, и бухгалтером в одной из крупных фирм, пока, в возрасте 35 лет он ни находит свое настоящее призвание. А весь свой предыдущий опыт он использует для создания своих самых известных картин. Ну как вам? Вот так все для чего-то нужно. Поэтому запаситесь терпением и вперед! Вам обязательно повезет найти работу себе по душе.

Основную часть своей сознательной жизни большинство людей отдает работе (если, конечно, вы не ребенок богатых родителей). И поскольку времени на работу мы тратим колоссально много - важно, чтобы она хотя бы не была в тягость. В идеале же труд должен приносить удовольствие.

Поиск работы своей мечты - задача сложная. Однако если этот вопрос удастся решить, то вы можете по праву считаться одним из самых счастливых людей в мире. Ниже Reconomica приведет ряд советов тем, кто желает зарабатывать, занимаясь любимым делом.

Моя первая работа - как не ошибиться с выбором

Часто все дальнейшие планы на работу мечты рушит первое ошибочное трудоустройство.

Основных причин тому несколько:

П ервая работа у большинства людей обычно низкооплачиваемая, но тяжелая . «Благодаря» этому приходится тратить больше времени, чтобы получить больше денег. Как результат, времени не остается на любимое занятие, которое в дальнейшем можно было бы монетизировать. Это замедляет (а то и вовсе останавливает) развитие по интересному направлению.

Первая работа «затягивает» . Бывает и такое: человек трудоустраивается с мыслью: поработаю тут полгода-год, а затем сменю место деятельности. А в итоге вспоминает об этом обещании, когда проходит 2-3 года, а то и больше. Возможности не было, планы поменялись, перспективы появились - причины найдутся: ситуация это распространенная.

Первая работа меняет психику человека . Из-за того, что работать зачастую приходится на низкооплачиваемой и малоперспективной должности, наше моральное состояние вряд ли улучшится. А заниматься любимым делом в плохом настроении в разы сложнее.

Не знаю, какая работа мне по душе. Как узнать?

Еще одна яркая проблема - невозможность разобраться в себе. Молодые люди таки говорят: “Не знаю, чего хочу! Как мне выбрать работу?” Очень редко бывает, что человек в юности или молодости понимает, какое дело ему по душе. Обычно это осознается с огромным запозданием, когда что-то менять уже поздно.

Самый позитивный сценарий - если родители у ребенка сами сталкивались с такой проблемой, и хотят оградить от нее своего сына (дочь). В этом случае они смогут дать ему нужный совет в нужное время.

Для начала - дайте сами для себя четкий ответ на такие вопросы:

Есть ли у меня Увлечение (именно так, с большой буквы), в котором я разбираюсь и которое мне давно нравится?

Могу ли я использовать это увлечение для заработка на постоянной основе , и как именно ? Наверное, самый важный пункт (если вы утвердительно ответили на первый вопрос), который стоит проработать максимально внимательно.

Что нужно, чтобы я мог зарабатывать на любимом деле (какие-то дополнительные навыки, диплом, оборудование, мастерская, помощники, материалы, и так далее)?

Есть ли у меня возможность развиваться в этом направлении до высокого уровня (чтобы за мою работу люди были готовы платить)?

Вдобавок есть еще два варианта - пройти тест на профориентацию (полезно как для тех, кто выбрал какое-то направление, так и для тех, кто не может определиться), и попробовать делать что-то на практике.

Стоит ли проходить тест на профориентацию?

Однозначно стоит. Таких тестов предостаточно в бесплатном доступе, в Интернете, поэтому буквально за полчаса-час можно найти и пройти с десяток различных опросников.

Не факт, что тест на профориентацию позволит вам точно определиться с профессией. Однако помочь откинуть ненужные варианты и выбрать хотя бы примерное направление с его помощью вполне реально.

Конечно, можно пройти тест на профориентацию бесплатно онлайн, но это не полноценный тест. Есть центры профориентирования, за небольшую сумму помимо компьютерного тестирования вы проходите с вы проходите собеседование с психологом. Не стоит недооценивать эту возможность, она помогает многое переосмыслить, особенно в молодом возрасте.

Проба пера, или в жизни все стоит попробовать

Другой вариант - попробовать работать в выбранной отрасли. Такой подход хорош тем, что позволит точно понять, нравится ли работа, или нет.

Если вы не знаете, чего хотите, то вы, вероятно, еще молоды. Так что мешает вам попробовать разные варианты работы?

Устраивайтесь на стажировки, просите взять вас учеником, ищите вакансии без опыта работы! Уясните: вам не должно быть стыдно, за то, что работа не понравилась, и вы решили уйти на второй день или второй месяц. Но вот ваш новый опыт у вас никто и никогда уже не отнимет.

Порой одного дня достаточно, чтобы составить представление о профессии. А вдруг вам понравится? А вдруг самые поверхностные знания, которые вы получите, пригодтся вам в другой области?

Рекомендуем книгу по теме : Мэг Джей. “Важные годы. Почему не стоит откладывать жизнь на потом”. Книга рассказывает о том, как молодое поколение формирует личный багаж знаний и опыта, проходя свой жизненный путь, и как можно его применить в других областях, а также позволяет взглянуть на поиск работы по-новому.

Из минусов такого способа:

Не у всех есть возможность такой практики.

На одну «пробу» можно потратить несколько месяцев, чтобы точно принять решение.

Не факт, что вы попробуете именно то, что хотите . К примеру, никто сразу вас не возьмет на ответственную должность: изначально придется выполнять простейшую работу, о которой сложится негативное мнение.

В целом: способ хорош для тех, кто имеет на примете 1-3 специальности, и имеет возможность попробовать работать на них прямо сейчас (или в обозримом будущем).

Как сменить нелюбимую работу на любимую?

Попробуйте быстро ответить, не задумываясь: вам нравится ваша работа?

Миллионы людей наверняка дадут отрицательный ответ. Причины тому могут быть разные: родители отправили учиться на неинтересную специальность, не было возможности устроиться куда хочется, любимое занятие не приносило желаемого дохода, и так далее. Ну а кто-то просто и сам не знал (или до сих пор не знает), чем хотелось бы заниматься.

Если вдруг и вас посещают мысли о том, что «Это не мое!», и больше нет сил заниматься работой - рекомендуем:

Самое главное: четко определитесь, чем вы хотели бы заниматься в дальнейшем .

Найдите способ развиваться в этом направлении . Для начала будет достаточно бесплатной информации: видеокурсов, образовательных книг, чтения сайтов по выбранному направлению. Если есть возможность - запишитесь на курсы.

Если на втором этапе вы только убедились, что нашли дело по душе - прилагайте усилия, чтобы его освоить .

Когда ваши навыки будут достаточными, чтобы за них можно было брать оплату - стоит попробовать работать. Не обязательно сразу увольняться с предыдущего места работы: сначала желательно совмещать их, чтобы иметь стабильный источник дохода. И только если все станет получаться - тогда стоит принимать решение расстаться с нелюбимым занятием.

Синдром попрыгунчика: что говорить кадровикам

Бывает и такое: человек хочет найти свое призвание, и из-за этого не задерживается долго на одном месте - не нравится ему там. Если речь идет об одном, двух, трех сменах места работы - скорее всего, что проблем на очередном собеседовании не будет. Хотя вопросы о том, почему вы уволились - обязательно зададут.

Другое дело - если вы сменили много мест за небольшой промежуток времени. Любого кадровика такой послужной список способен как минимум насторожить, а то и вовсе отпугнуть: HR- ы не любят тех, кто часто ищет новую работу. Если речь идет о трудоустройстве в место с большой «текучкой», то проблем не возникнет. А вот если вы захотите устроиться в хорошую компанию, перед этим сменив 4-5 работ за пару лет - вопросов точно не избежать.

Если с предыдущих мест работ вы уходили из-за обмана работодателя или других факторов, не зависящих от вас - так об этом и скажите. Ведь случаи бывают разные: задержали зарплату, нагрузили сверх обязанностей, увольнение из-за выхода на сессию, или же просто банкротство работодателя.

Б олее действенный вариант - просто не указывать все предыдущие места работы. Пишите в резюме только те, где вы работали дольше всего. Также можно объединять несколько рабочих мест в один блок (особенно актуально для мест, где вы работали несколько лет назад). К примеру, писать в резюме: «С 2010 по 2013 - менеджер по продажам» (без уточнения того, что занимались этим в нескольких компаниях).

Возьмите на вооружение - на вопрос о причине частой смены работодателей точно не стоит отвечать так:

«Сменилось руководство, и меня уволили». Хороших сотрудников обычно не увольняют, и такая причина будет только минусом.

«Я бы не хотел об этом говорить». Уход от ответа сразу вызовет подозрение на собеседовании.

Критика работодателя, особенно необоснованная. Даже если предыдущий работодатель действительно вас невзлюбил - этому должна быть какая-то причина.

Работа моей мечты хуже оплачивается. Что делать?

Все зависит от ваших приоритетов. Что для вас важнее: уровень жизни, или удовлетврение от нее? На самом деле , занимаясь любимым делом.

Вернемся к вопросу: “Что делать?” Тут есть несколько вариантов:

Искать место, где за ту же работу больше платят . Это может быть либо другая компания, либо другой город (если вы работаете в маленьком населенном пункте).

Повышать квалификацию , чтобы выполнять свою работу еще лучше (или быстрее).

Развиваться в смежных сферах . К примеру, если вы занимаетесь маникюром - можете дополнительно пройти курсы по наращиванию ногтей, открыть онлайн-магазин по продаже расходных материалов, начать обучать других людей своему занятию.

Вариант со сменой вида деятельности стоит рассматривать в крайнем случае, и только если у вас есть возможность сделать это быстро.